Tietoviikko: Kontrolloiva johtaminen aiheuttaa sairauksia
Tietoviikko:
Tietoviikko, Aleksi Kolehmainen 2.3.2012
Kontrolloiva pomo saa alaisensa voimaan huonosti
Nyt se on todistettu. Huono pomo saattaa aikaansaada jopa sydänkohtauksen alaisillaan.
Uusi Journal of Business Psychologyssä julkaistu amerikkalaistutkimus väittää, että huono pomo vaikuttaa alaistensa fyysiseen terveyteen enemmän kuin on uskottu. Huono johtaminen todellakin altistaa sekä pitempiaikaisille sydänsairauksille että äkilliselle sydänkohtaukselle.
Business Insider -verkkopalvelun mukaan johtajan negatiivinen suhtautuminen säteilee myös alaisiin. Kontrolloivien ja käskyttävien johtajien alaiset voivat huonommin kuin kannustavien.
Kun työntekijät taas tunsivat, että he saivat työskennellä itsenäisesti ja että heitä kannustettiin vastuunottoon, he voivat paremmin.
Aikaisemmat tutkimukset ovat osoittaneet, että työpaikan tukala ilmapiiri vaikuttaa negatiivisesti työntekijöiden muihin ihmissuhteisiin. Huonon pomottamisen fyysisistä vaikutuksista taas ei ole aiemmin saatu tutkitusti todistettua tietoa.
Lähde: Talouselämä
Uusi Journal of Business Psychologyssä julkaistu amerikkalaistutkimus väittää, että huono pomo vaikuttaa alaistensa fyysiseen terveyteen enemmän kuin on uskottu. Huono johtaminen todellakin altistaa sekä pitempiaikaisille sydänsairauksille että äkilliselle sydänkohtaukselle.
Business Insider -verkkopalvelun mukaan johtajan negatiivinen suhtautuminen säteilee myös alaisiin. Kontrolloivien ja käskyttävien johtajien alaiset voivat huonommin kuin kannustavien.
Kun työntekijät taas tunsivat, että he saivat työskennellä itsenäisesti ja että heitä kannustettiin vastuunottoon, he voivat paremmin.
Tietoviikko, Aleksi Kolehmainen 2.3.2012
Kontrolloiva pomo saa alaisensa voimaan huonosti
Nyt se on todistettu. Huono pomo saattaa aikaansaada jopa sydänkohtauksen alaisillaan.
Uusi Journal of Business Psychologyssä julkaistu amerikkalaistutkimus väittää, että huono pomo vaikuttaa alaistensa fyysiseen terveyteen enemmän kuin on uskottu. Huono johtaminen todellakin altistaa sekä pitempiaikaisille sydänsairauksille että äkilliselle sydänkohtaukselle.
Business Insider -verkkopalvelun mukaan johtajan negatiivinen suhtautuminen säteilee myös alaisiin. Kontrolloivien ja käskyttävien johtajien alaiset voivat huonommin kuin kannustavien.
Kun työntekijät taas tunsivat, että he saivat työskennellä itsenäisesti ja että heitä kannustettiin vastuunottoon, he voivat paremmin.
Aikaisemmat tutkimukset ovat osoittaneet, että työpaikan tukala ilmapiiri vaikuttaa negatiivisesti työntekijöiden muihin ihmissuhteisiin. Huonon pomottamisen fyysisistä vaikutuksista taas ei ole aiemmin saatu tutkitusti todistettua tietoa.
Lähde: Talouselämä